Quais são os direitos dos profissionais que trabalham em salão de beleza?
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
A CLT (Consolidação das Leis de Trabalho) regulamenta as relações trabalhistas entre empregadores e colaboradores de maneira ampla, garantindo que direitos e deveres sejam cumpridos por ambas as partes da relação. No entanto, para ampliar e especificar direitos, é possível a criação de convenções coletivas de trabalho. É o que ocorre na classe dos profissionais
- Published in Direito Trabalhista
Como funciona o banco de horas?
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
O banco de horas é um regime de compensação de horas previsto na CLT, o qual desconstitui as horas suplementares como “extras” desde que compensadas pelo trabalhador. No entanto, é importante que as empresas conheçam as normas sobre o regime, para o fim de evitar faltas previstas na CLT garantindo os direitos ao funcionários que
- Published in Direito Trabalhista
Trabalho sem carteira assinada: tudo o que o trabalhador deve saber.
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
Existem diversas formas de contratar uma prestação de serviços, as quais possuem regras próprias a serem seguidas. A mais comum é a contratação com registro em carteira. No entanto, é a que sofre mais violações das regras trabalhistas, sendo aplicáveis multas e penalidades graves às empresas que não obedecem as normas.
- Published in Direito Trabalhista
Prestação de Serviços: principais aspectos de cada regime de contratação.
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
A prestação de serviços, com o avanço da tecnologia, pode ser oferecida de diversas formas. Com isso, as leis acompanharam as mudanças para o fim de regulamentar os serviços e seus regimes de contratação. As empresas que sabem disso podem obter vantagens e frutos significativos nos seus rendimentos mensais e anuais.
- Published in Direito Trabalhista
Funcionário público pode ser demitido por justa causa?
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
Um sonho comum entre muitos brasileiros é a aprovação em concurso público, garantindo estabilidade no trabalho. No entanto, poucos sabem que existem regimes de contratação aos concursados que são regidos pela CLT e não por Estatuto Próprio, viabilizando ao empregador demitir por justa causa o funcionário. .
- Published in Direito Trabalhista
Carência no INSS: o que é?
sexta-feira, 21 fevereiro 2020
O período de carência é um dos requisitos previsto em lei para que o cidadão consiga obter o benefício previdenciário que almeja. Trata-se de um período mínimo de contribuição ao INSS que o trabalhador deverá cumprir, o qual varia a depender do benefício. Contudo, existem casos que há isenção da carência, motivo pelo qual é
- Published in Previdenciário
Conheça todos os tipos de aposentadorias. Saiba qual é a ideal para você.
quarta-feira, 19 fevereiro 2020
Com a Reforma da Previdência recém aprovada, é importante que trabalhadores saibam quais são as modalidades de aposentadoria existentes e quais regras estão valendo. Para isso, elaboramos um conteúdo específico sobre o tema. Não deixe de conferir a seguir. Tipos de aposentadoria São várias as aposentadorias existentes, porém destacamos as principais e mais comuns para
- Published in Previdenciário
Como conseguir o auxílio doença após a Reforma?
quinta-feira, 13 fevereiro 2020
O auxílio doença é um benefício previdenciário destinado ao segurado que está incapacitado para o trabalho por período superior à 15 dias consecutivos.
- Published in Previdenciário
Qual é o calendário para o pagamento das aposentadorias em 2020?
sexta-feira, 07 fevereiro 2020
Aposentados, pensionistas e beneficiários da Previdência Social possuem datas específicas, definidas pelo INSS, para receberem os seus benefícios.
- Published in Previdenciário
Como melhorar minha aposentadoria? Tudo sobre a Revisão da Vida Toda.
segunda-feira, 03 fevereiro 2020
A Aposentadoria é calculada pelo INSS com base na média dos salários recebidos pelo segurado durante a sua vida profissional.
- Published in Previdenciário
Cumulação de benefícios previdenciários: é possível?
quinta-feira, 30 janeiro 2020
A Previdência Social é comprometida com a proteção e a cobertura de determinados riscos sociais a que estão sujeitos os trabalhadores e seus dependentes.
- Published in Previdenciário
Aposentadoria Híbrida: O que é e como conseguir?
quarta-feira, 22 janeiro 2020
A Aposentadoria Híbrida é a modalidade pela qual tanto o tempo de trabalho urbano quanto o tempo de trabalho rural são considerados para o requerimento da aposentadoria por idade.
- Published in Previdenciário
Tudo sobre a Aposentadoria Especial depois da Reforma da Previdência.
segunda-feira, 20 janeiro 2020
A Aposentadoria Especial permite que alguns segurados do Regime Geral da Previdência Social se aposentem antes do tempo previsto nas regras gerais de aposentadoria.
- Published in Previdenciário
Aposentadoria proporcional ou integral: quais as vantagens de cada opção?
sexta-feira, 17 janeiro 2020
A aposentadoria proporcional só é válida para quem começou a contribuir até 1998. Ela tem requisitos mais brandos, principalmente em relação à idade é ao tempo de contribuição, e, por isso, o valor do benefício também é menor. No entanto, hoje ainda é possível consegui-la com a regra de transição, que calcula alguns adicionais para
- Published in Previdenciário
Assédio Moral no ambiente de trabalho. Quais são as consequências?
quinta-feira, 16 janeiro 2020
Esse é um assunto muito delicado e pouco falado. Talvez você, trabalhador, nunca tenha ouvido essa expressão no âmbito do trabalho, ou pense até mesmo que isso não existe. Porém, é um assunto muito atual e recorrente, e muitas vezes você mesmo sem saber já pode ter passado por uma situação dessas em
- Published in Direito Trabalhista
Fui demitido mesmo estando doente. Isso é permitido?
quinta-feira, 16 janeiro 2020
Para o empregador, o que se procura é um empregado que produza, não tenha empecilhos e que vise lucros, assim como a visão do próprio empreendedor. Portanto, no momento em que o empregado encontra-se enfermo sua atividade perante a empresa diminui. Portanto, mesmo sendo ilegal, existe uma incidência muito grande de trabalhadores
- Published in Direito Trabalhista







